Au CIS de Legé
Permanence recrutement : chaque vendredi de 18 h 30 à 19 h 30 au CIS de Legé.
Place Saint-Antoine, 44650 Legé (entre le château d'eau et la piscine)
Voir sur la carte ↗Adjudant Anthony Goupilleau — chef de centre
06 83 63 61 12Recrutement
Devenez sapeur-pompier volontaire au CIS Legé
Le centre recrute en continu. Que vous soyez salarié, étudiant ou en recherche d'emploi, rejoignez une équipe engagée au service de la population de Legé et des communes voisines.
Pourquoi s'engager ?
Un engagement citoyen fort, utile et formateur, au plus près de chez vous.
🤝
Servir sa commune
Porter secours à vos voisins, participer à la sécurité du territoire et faire partie d'une équipe soudée au cœur de Legé.
🎓
Se former et progresser
Acquérir des compétences utiles au quotidien : secours aux personnes, gestes de premiers secours, travail en équipe et sang-froid.
⚖️
Concilier avec sa vie pro
Le volontariat s'articule avec votre emploi ou vos études. L'employeur peut faciliter votre disponibilité en cas d'intervention.
Les conditions pour candidater
Critères officiels du SDIS 44 pour devenir sapeur-pompier volontaire. En savoir plus sur sdis44.fr ↗
- ✓ Avoir au moins 16 ans
- ✓ Habiter ou travailler à proximité d'un centre de secours
- ✓ Être en bonne santé et disposer d'une bonne condition physique
- ✓ Être disponible pour suivre les formations et participer aux permanences
- ✓ Résider légalement en France et jouir de ses droits civiques
Concrètement, ça implique quoi ?
Une formation échelonnée
La FISPV se déroule sur 1 à 3 ans : modules transverse, secours à personnes, puis incendie et opérations diverses selon votre profil.
Des permanences opérationnelles
Vous participez à la garde du centre selon un planning défini avec l'équipe, pour être prêt à intervenir rapidement sur le secteur.
Un engagement qui évolue
Vous pouvez exercer tout ou partie des missions (secours à personnes, incendie, opérations diverses) selon votre souhait et vos aptitudes.
Le parcours d'inscription
Les étapes ci-dessous reprennent le processus officiel du dépliant SDIS 44 ↗ .
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1
Prise de contact
Rendez-vous sur sdis44.fr et au CIS le plus proche de chez vous — au CIS Legé, lors de la permanence recrutement du vendredi soir par exemple — pour échanger sur votre projet.
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2
Candidature
Envoyez votre CV et une lettre de motivation, puis complétez le formulaire de pré-candidature en ligne en sélectionnant le centre de Legé.
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3
Entretien au centre
Si votre candidature est retenue, un entretien de motivation est organisé au centre de secours avec l'équipe et le chef de centre.
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4
Dossier médical et tests sportifs
Vous complétez le dossier administratif, passez la visite médicale de non contre-indication à la pratique sportive, puis les tests physiques adaptés à votre profil de recrutement (voir ci-dessous).
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5
Incorporation et formation
Journée d'incorporation au SDIS 44, remise de casque, puis début de la formation initiale d'équipier SPV, échelonnée sur 1 à 3 ans.
Au SDIS 44
Bureau du volontariat — formulaire de candidature, questions administratives.
Téléphone : 02 28 09 81 50
E-mail : volontariat@sdis44.fr
Étape 4 du parcours
Tests sportifs : deux parcours selon votre profil
Le parcours sportif du candidat pompier (PSCP) n'est pas le même selon que vous visiez uniquement le secours à personnes ou un engagement plus complet incluant l'incendie. La visite médicale de non contre-indication à la pratique sportive est réalisée dans le même temps.
Parcours 1 — profil secours à personnes
Pour les candidats qui n'interviendront qu'en secours à personnes (VSAV).
Parcours sportif du candidat pompier (PSCP) allégé, adapté aux futures missions de secours d'urgence aux personnes sans engagement incendie.
PSCP — Démonstration parcours 1 ↗
Parcours 2 — profil complet
Pour les candidats qui interviendront aussi en incendie et opérations diverses.
Parcours sportif plus complet, exigeant une condition physique renforcée pour les missions de lutte contre l'incendie et d'opérations diverses.
PSCP — Démonstration parcours 2 ↗ Voir les schémas des 10 étapes ↓Schémas du parcours complet
Les 10 étapes du PSCP profil incendie et opérations diverses (piste 20 m × 18 m). Cliquez sur une image pour l'agrandir.
Étape 5 du parcours
Formation initiale d'équipier SPV (FISPV)
Après l'incorporation, chaque nouvelle recrue suit la formation initiale de sapeur-pompier volontaire. Elle permet d'acquéder progressivement les compétences d'équipier et d'intervenir sur les opérations au fur et à mesure de la validation des modules.
12 à 30 jours de formation répartis sur 1 à 3 ans, selon le profil et le rythme de progression.
Module transverse — socle commun
- • Équipier prompt secours
- • Moyens radio
- • Préservation du potentiel physique et psychologique
- • Organisation et missions du SDIS
Module secours à personnes
- • Équipier au VSAV (véhicule de secours et d'assistance aux victimes)
Modules complémentaires (selon profil)
- • Secours routier
- • Incendie (protection, sauvetages, alimentation, extinction…)
- • Opérations diverses
Envie d'agir pour votre commune ?
Venez échanger avec l'équipe lors de la permanence du vendredi soir, ou contactez directement le chef de centre.